二、集聚資源奠定工作基礎(chǔ)。各地中小企業(yè)主管部門要認(rèn)真組織和幫助本地中小企業(yè)開展高校畢業(yè)生招聘工作，繼續(xù)推動(dòng)創(chuàng)建各類中小企業(yè)信息庫(kù)（中小企業(yè)信息庫(kù)包含但不限于：企業(yè)基本情況、招聘崗位、招聘人數(shù)、招聘區(qū)域等企業(yè)招聘和享受優(yōu)惠政策所需要提供的信息）。各地高校畢業(yè)生就業(yè)工作部門要認(rèn)真梳理匯總有就業(yè)需求的高校畢業(yè)生信息，繼續(xù)推動(dòng)創(chuàng)建各類高校畢業(yè)生信息庫(kù)（高校畢業(yè)生信息庫(kù)包含但不限于：創(chuàng)業(yè)就業(yè)人員基本信息、就業(yè)訴求、崗位需求、就業(yè)區(qū)域等高校畢業(yè)生應(yīng)聘和享受優(yōu)惠政策所需要提供的信息）。
三、組織企業(yè)進(jìn)校園。為提高高校畢業(yè)生與企業(yè)對(duì)接成功率，各地中小企業(yè)主管部門和高校畢業(yè)生就業(yè)工作部門可根據(jù)當(dāng)?shù)貙?shí)際情況，組織企業(yè)走進(jìn)校園，舉辦校園現(xiàn)場(chǎng)招聘。各地中小企業(yè)主管部門要結(jié)合本地區(qū)院校分布、高校畢業(yè)生生源及就業(yè)意向等情況，推薦優(yōu)質(zhì)園區(qū)企業(yè)及“專精特新”企業(yè)，通過網(wǎng)絡(luò)、現(xiàn)場(chǎng)、入校等線上線下各類招聘形式，與高校畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)對(duì)接。
四、各地中小企業(yè)主管部門和高校畢業(yè)生就業(yè)工作部門要圍繞政策服務(wù)、創(chuàng)業(yè)服務(wù)、融資服務(wù)、培訓(xùn)服務(wù)等方面，整合各類服務(wù)資源，整合中小企業(yè)、高校畢業(yè)生資源，依托各類中小企業(yè)與高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)對(duì)接服務(wù)窗口，為高校畢業(yè)生和創(chuàng)業(yè)者提供便捷有效服務(wù)。
五、推動(dòng)開展崗前培訓(xùn)及學(xué)生實(shí)習(xí)活動(dòng)。各地中小企業(yè)主管部門和高校畢業(yè)生就業(yè)工作部門要加強(qiáng)協(xié)調(diào)，通過推動(dòng)崗前培訓(xùn)和學(xué)生進(jìn)企業(yè)實(shí)習(xí)對(duì)接活動(dòng)，使學(xué)生更快適應(yīng)企業(yè)崗位需求，讓學(xué)生與企業(yè)加深了解，提高學(xué)生就業(yè)率，改善企業(yè)用工難問題。
六、推動(dòng)開展各類創(chuàng)業(yè)對(duì)接活動(dòng)。各地中小企業(yè)主管部門和高校畢業(yè)生就業(yè)工作部門要加強(qiáng)協(xié)調(diào)，通過推動(dòng)和舉辦創(chuàng)客大賽等活動(dòng)，推薦和遴選參賽項(xiàng)目。對(duì)優(yōu)秀參賽項(xiàng)目，要充分利用好各類資金和基金資源予以支持，并提供技術(shù)成果轉(zhuǎn)化、孵化場(chǎng)地、培訓(xùn)輔導(dǎo)等全方位服務(wù)。
七、做好各項(xiàng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)對(duì)接活動(dòng)宣傳工作。各地中小企業(yè)主管部門和省級(jí)就業(yè)工作部門要大力做好創(chuàng)業(yè)就業(yè)對(duì)接活動(dòng)的宣傳和組織工作，提高知名度和影響力。鼓勵(lì)各類媒體、服務(wù)平臺(tái)、創(chuàng)業(yè)基地、高校、服務(wù)機(jī)構(gòu)等積極參與和配合，為各類創(chuàng)業(yè)就業(yè)對(duì)接活動(dòng)提供宣傳服務(wù)。
八、做好監(jiān)督管理工作。各地中小企業(yè)主管部門和高校畢業(yè)生就業(yè)工作部門要明確對(duì)接活動(dòng)相關(guān)工作責(zé)任，并于2019年3月1日前報(bào)送對(duì)接活動(dòng)聯(lián)系人及聯(lián)系方式（格式見附件），形成工作推進(jìn)機(jī)制；嚴(yán)格履行招聘信息采集和發(fā)布程序，堅(jiān)決杜絕虛假信息，確保有序開展對(duì)接活動(dòng)。